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完善会计职业道德评价机制的若干

主题:会计职业道德规范 下载地址:论文doc下载 原创作者:原创作者未知 评分:9.0分 更新时间: 2024-03-14

简介:适合会计职业道德论文写作的大学硕士及相关本科毕业论文,相关会计职业道德开题报告范文和学术职称论文参考文献下载。

会计职业道德论文范文

会计职业道德规范论文

目录

  1. 一、加强会计职业道德环境建设
  2. 二、完善会计职业道德评价机制
  3. 会计职业道德规范:财经法规与会计职业道德20

●雷鹏飞 中国人民解放军96101部队后勤部

[摘 要] 随着市场经济体制的逐步建立,会计人员职业道德缺失的表现显得越发突出,为确保会计工作的职业道德,建立完善的会计职业道德评价机制的任务是当前会计行业的一项艰巨任务.

[关键词]会计职业道德评价

当前,由于会计职业道德的失范而导致的会计信息失真的问题日益严重,假账、论文范文、假报表等问题越来越严重,诚信会计准则受到巨大挑战.为确保会计工作的职业道德,建立完善的会计职业道德评价机制尤为重要.

会计职业道德评价机制是指以会计职业道德原则和规范为准绳进行道德考核,在此基础上才能进行道德评价,评价的结果要以道德奖惩来体现.会计职业道德评价机制是要对会计人员在职业活动中的道德行为进行理性的评价,以增强其责任感.

一、加强会计职业道德环境建设

会计工作是一种社会经济管理工作,会计资料是一种社会资源,会计人员是社会经济人中的一部分,只有在从事会计职业工作时,他才是一个职业会计人.

1.建立良好的会计行为环境.会计人员不仅工作在会计领域,更生活在社会大环境中,会计人员德治理念的形成与巩固,很大程度上受制于社会环境.净化环境,不是光靠会计职业界的努力能做到的,而要依托于社会各方面的变革与协调,尤其是应与法律、各行各业的职业道德同步,才能建设好会计职业道德.在加强社会主义精神文明建设的今天,各行各业都应自觉提高职业道德意识,从而营造出良好会计职业道德的大环境.当然,我们也不能坐等外部环境净化之后,再来谈会计职业道德问题,因此,面对当前环境,必须“从我做起,从现在做起”,以赢得社会对会计职业的信赖与尊重.

2.加强职业道德宣传教育工作.会计职业道德规范在多大范围和程度上被会计人员所接受,除会计人员自身作用以外,还取决于传播教育的程度,取决于宣传教育工作的优劣.在会计职业道德教育的实践过程中,可结合会计工作的特点,组织富有知识性、趣味性的社会活动,多形式、多途径地开展会计职业道德教育,形成支持会计职业道德建设的良好社会氛围.此外,电视、广播、宣传栏等舆论媒体也可充分利用起来,以发挥教育导向、监督功能作用,主要以正面宣传为主,突出宣传会计战线上具有高尚的会计职业道德品质、善于从日常小事做起的先进模范人物的生动事迹,努力引导会计人员向这些先进人物看齐,实践会计职业道德的要求.

3.要制定出适当的处罚措施.在某组织关于会计职业道德问卷调查中,认为在我国现实生活中,对不讲职业道德的会计人员的处置情况分别是:(1)根本没有处置的占20%;(2)太轻的占80%;(3)太重的为0.这说明我们对违反会计职业道德的行为的处置力度不够.所以,在制定会计职业道德准则的同时,应加入相应的处罚条例,以约束会计人员的行为,使之加强对会计职业道德的学习.

二、完善会计职业道德评价机制

1.加快会计诚信体系建设.当前会计职业道德评价机制最紧迫的任务是要建立可置化、具有可操作性的会计信用评级制度,通过严格执法、加大违规处罚力度,建立企业、*机构和会计人员的诚信档案等,促进会计职业道德建设.中国注册会计师协会也发布了《行业诚信建设实施纲要》和《中国注册会计师职业道德规范指导意见》,将职业准则细化和可评价化,对注册会计师如何保持职业独立性和专业胜任能力、杜绝不规范收费行为等内容作了具体规定,引导并推动地方注协和会计师事务所因地制宜地开展行业诚信建设.所有这些必将大大推动我国会计诚信建设的步伐,但我们还有必要使评价体系的应用与实际情况逐步协调,以达到不断完善的目的.

2.建立会计职业道德跟踪监测与考核制度.制定一套可操作的评价标准,根据不同时期、不同情况、不同特点兼而采用社会舆论、传统习俗、量化考核等定性与定量的评价方法,使会计从业人员的职业道德状况自始至终置于社会有关方面的督导之下.正确判断会计职业道德意识所处的阶段,保证有关职业道德规范的实施,并及时发现会计职业道德状况的新动向.完善会计职业道德考核制度,对道德评价结果,应使用奖罚手段、榜样示范,参照会计职业道德的相关准则,激励先进,鞭策落后,以推动会计职业道德建设不断向前发展,从制度上确保会计人员进入会计行业时已受到严格的会计职业道德机制的约束.

3.不断完善会计职业道德评价体系建设.在建立与完善会计职业道德教育评价机制的同时,应做到两个结合:(1)自我评价、本单位评价与用户评价、社会评价相结合的“四位一体”的评价方式,以自我与内部评价为基础,外部(用户、社会)评价作支撑,特别发挥社会评价的作用,有利于评价机制的有效运行.(2)评价机制与激励机制、利益导向机制相结合.为使评价的作用充分、持续地发挥,对评价结果要给予正面的鼓励支持,同时要贬邪抑恶.各单位和会计人员管理部门应制定会计职业道德奖惩办法,体现评价、激励与利益相结合.

不断完善会计职业道德评价机制是一项长期而艰巨的工程,只有通过社会、法律与道德等多重约束,才能从根本上解决影响会计职业道德健康发展的各种障碍,真正达到标本兼治的效果.

参考文献:

[1]万青:试论会计职业道德存在的问题与对策[J].《经济师》,2010(2)

[2]李立:加强会计职业道德建设[J].《合作经济与科技》,2009(24)

[3]周红林学明:当前会计人员职业道德缺失的思考及教育途径[J].《财会探析》,2007(12)

[4]王建辉:加强我国*道德与会计职业道德的建设[J].《企业经济》2006( 9)

会计职业道德规范:财经法规与会计职业道德20

总结:本论文可用于会计职业道德论文范文参考下载,会计职业道德相关论文写作参考研究。

会计职业道德规范引用文献:

[1] 财经法规与会计职业道德方面论文题目 财经法规与会计职业道德论文题目哪个好
[2] 会计人员职业道德学论文选题 会计人员职业道德专业论文题目怎么拟
[3] 会计职业道德教育方面论文选题 会计职业道德教育论文题目怎样定
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