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提升自身素质扎实开展工作做好企业政工师

主题:员工考核 下载地址:论文doc下载 原创作者:原创作者未知 评分:9.0分 更新时间: 2024-02-03

简介:关于对不知道怎么写员工工作论文范文课题研究的大学硕士、相关本科毕业论文员工工作论文开题报告范文和文献综述及职称论文的作为参考文献资料下载。

员工工作论文范文

员工考核论文

目录

  1. 一、加强政治修养,进一步引导企业职工树立理想信念
  2. 二、提升专业素质,进一步团结广大职工发挥工作积极性
  3. 三、密切联系群众,进一步为职工群众排忧解难
  4. 四、打破旧的思维模式,进一步创新工作方式
  5. 五、遵守党纪国法,进一步增强廉洁自律工作作风
  6. 员工考核:龙腾生态园大酒店员工工作MTV

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摘 要:作为一名政工师,要想真正做好思想工作,必须有较高的道德修养、思想理论、业务能力、沟通技巧等等,政工干部要注重业务知识和科学文化知识的学习积累,同时要坚定政治立场,提高道德修养,不断提高自身感染力工作能力及效率.

关键词:政工师;提升素质;企业

思想政治工作是企业管理的重要组成部分,是维持企业健康持续发展的重要保证.作为企业政工师,要注重业务知识和科学文化知识的学习积累,同时要坚定政治立场,提高道德修养,不断提高自身感染力工作能力及效率.

一、加强政治修养,进一步引导企业职工树立理想信念

一是要加强政治理论学习.要有系统的马克思主义哲学、政治经济学和科学社会主义知识,学习论文范文理论、三个代表重要思想及论文范文总书记重要讲话精神;要学习中国近代历史、现代史、中国论文范文党史,了解历史发展的进程,掌握历史发展的基本规律,深入地进行爱国主义宣传教育;要懂得心理学、教育学和管理学等学科知识,从而更好地分析和掌握人们的心理特点,有针对性地做好职工群众的思想教育工作;要掌握本单位的业务工作及业务知识,这样,在进行思想教育时才能防止脱离群众,空洞说教,与干部、群众有更多的共同语言,使思想工作落到实处.二是要树立正确的世界观、人生观、价值观.这是加强思想政治修养的根本要求.共产主义世界观,反映了世界的本来面貌及其发展规律,是人类最先进、最科学的世界观,是无产阶级政党的理论基础.共产主义的人生观,以解放全人类、最终实现共产主义为奋斗目标,以集体主义为核心,目的是全心全意为人民服务.从无产阶级人生观看,人生价值首先在于为无产阶级和全人类的解放事业做贡献.要做到“自重、自省、自警、自励”,待人处事端庄厚重,符合自己的身份,时刻严格要求自己,经常性的反省自己,纠正自己的失误和过错.不断自我激励,鞭策自己,激励自己奋发向上,建功立业.三是要进行艰苦的实践锻炼.要发扬艰苦奋斗的优良传统,加强思想修炼,勇于吃苦耐劳,矢志不移的投身到工作中、社会主义建设事业中去,到最需要的地方去、到最艰苦的地方去.要自觉接受组织的管理教育和群众的监督.要继承和发扬党的优良传统,把自己自觉地置身于组织的管理约束和群众的监督之下,不忘记党的教育、党的要求和党的纪律,始终保持良好的思想政治修养.四是要引领职工队伍.(1)不断增强思想政治教育的针对性.要根据员工文化背景、工作内容等特点,有针对性的开展政治教育,引导广大干部职工树立正确的荣辱观、苦乐观和遵纪守法观念,坚决反对“四风”主义,对操作岗位工人要引导其遵守劳动纪律及操作规范,注重安全防护,爱岗爱企的同时,更要珍爱生命,爱护家庭.(2)不断增强思想政治教育的广泛性.要充分开展群众性自我教育,引导职工发掘业务骨干、岗位模范,通过向身边同事学习请教,增强教育的吸引力和感染力,使全体职工更加刻苦工作,争当先进.

二、提升专业素质,进一步团结广大职工发挥工作积极性

作为一名思想政治工作者,一是要具有一定的组织才能,能够调动员工的力量,发挥员工的积极性,形成强大的凝聚力,更好的为企业发展贡献力量.二是要有较强的语言表达能力,侃侃而谈,娓娓道来,能使人受到较强的感染.要动之以情、晓之以理,讲话真挚诚恳,同时又不乏幽默感,生动活波、绘声绘色的开展交流谈话,以使谈话取得良好的预期效果.三是要有较强的文字表达能力.编写材料,总结经验,撰写论文等,需要具有较强的文字表达能力,做到观点正确,文理通顺,结构严谨.用文字弘扬正气,用正确的舆论引导人,塑造人,这些都需要思想政治工作者在实际工作中不断实践、探索,积累、总结才能取得.四是要有敏锐的思维能力,善于总结,在员工提出自己的想法时,能够抓住重要内容,尽可能地做出简明扼要的回答,帮助员工消除思想上的迷雾,解开心中的疙瘩.

三、密切联系群众,进一步为职工群众排忧解难

政治思想工作者要真正把全心全意为人民服务的宗旨意识转化为实际行动,切实转变思维方式、改进工作作风,站在群众立场谋划工作,多为群众办好事、解难事.有针对性的采取措施予解决困难,提升服务基层、服务群众的水平.一是要增进与职工群众的交往,增强理解和信任.要经常深入基层、深入群众,了解实际情况,认真倾听群众呼声,想职工所想,急职工所急,设身处地的关心、爱护广大职工群众.要努力做到“三心”:一是热心.对员工反映的困难问题,要千方百计尽力相助,对员工提出的建设性意见或好的建议,要热情肯定,这样员工才能对你产生一种信任感.二是诚心.精诚所至,金石为开.思想政治工作者要真心真意地与员工沟通交流,坚持说实话,办实事,以热诚换取他人信赖.三是知心.思想政治工作者必须把员工当作自己人看待,设身处地为他们着想,尽心尽力地维护他们的权益,成为彼此可靠可信的朋友.二是要增进与员工彼此了解.政治思想工作者要摆正自我、敞开心扉,使员工能在一个宽松愉悦的环境中表明自己的心态,畅谈自己的意见.同时,要积极扩大与员工的接触面,加强相互间的沟通联系,在工作、学习和生活上求得更多的共同语言,与员工打成一片,更好地与员工沟通,了解员工的内心世界,倾听员工的心声,发现员工的困难,及时解开心结,力所能及地给予帮助,使思想政治工作收到更好的效果.三是要坚持以人为本,在充分了解思想工作对象所需所想的基础之上,就一定能找到与之相适应的沟通方法,提高职工思想政治工作的效能.如在节假日慰问仍然坚守岗位的一线员工,定期组织员工体检,发放困难救济金,慰问生病职工,赠送职工生日卡片等等,以小见大,让职工感受到温暖.

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四、打破旧的思维模式,进一步创新工作方式

创新是企业发展的不竭动力,作为一名政工干部,创新同样重要.首先要在思想观念上创新,要勇于冲破旧的思维模式,善于制定和适应发展阶段的变化,在观念上实现历史性的突破,对新的发展阶段有新的认识.其次要在发展思路上创新,要明确认清形科势走向和政策导向,深刻领会上级的工作指导思想,特别是目标思路和工作重点,从企业自身实际出发,深入调查研究,创新方式方法解决困难问题.

新时期政工人员要更新原有知识结构,用新思想、新知识充实自己.确立创新思维方式,变封闭思维为开放思维,变单向思维为系统思维,变教条思维为求实思维,要做到一切从实际出发,求真务实的开展工作;要向创新工作方式,必须更新知识结构和掌握新的知识内容,政工人员必须从繁杂的事务圈子中跳出来,不断更新知识结构,增加知识储量,提高适应变化的能力.

五、遵守党纪国法,进一步增强廉洁自律工作作风

一是自觉接受上级领导和干部群众的监督,始终以最强的党性原则要求自己,牢固树立正确的事业观,切实打牢廉洁从政的思想基础.二是自觉遵守改进作风的“八项规定”、“六项禁令”,始终保持不骄不躁、艰苦奋斗的作风,牢固树立公仆意识、自省意识、程序意识和论文范文意识,严于律己、廉洁奉公,踏踏实实做人,干干净净做事,履行好本职工作.三是继续在工作、生活上严格要求自己,以身作则,团结引导广大干部职工形成团结协作、共谋发展的良好风气.

简而言之,作为思想政治工作者,要时刻保持清醒的头脑和旺盛的斗志,不断增强使命感和责任感,努力提高自身的理论水平、业务能力,进而不断适应新阶段、新形势、新任务的要求;要树立爱岗敬业、求真务实、艰苦奋斗、清正廉洁、严谨细致、勇于创新的工作作风,热爱党的思想政治工作,不怕苦不怕累,一丝不苟、精益求精,不断探索新的工作思路,开拓崭新的工作业绩,以更强的凝聚力和感召力,献身党的思想政治事业.

参考文献:

[1] 夏建华;思想政治工作者要加强自身修养;学校党建与思想教育(下半月);2001.Z2期

[2] 李南雁;浅谈如何提高政工师的自身修养;才智;2012.26期

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员工考核引用文献:

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