一、人力资源管理杂志

【解决方案人力资源】作为国内人力资源软件的领军品牌之一,普联中瑞针对人力资源软件实施成功率低、产品易用性差、技术平台落后的现状,率先提出随需而变、敏捷应用的技术理念,融合最新的人力资本理念,全面创新,推出国内第一款全面支。 浏览全文 下载全文

评分:9.0分 点击：35177 作者：vjsts

【人才企业】人力资源管理已经引起越来越多企业的重视 这个领域已经从起步阶段跨入了快速发展阶段 在一年一度的东软解决方案论坛上,东软集团副总裁兼软件产品事业部总经理祖凌宇在接受本报记者专访时说 近年来,人力资源管理。 浏览全文 下载全文

评分:9.0分 点击：25780 作者：emwms

【管理业务】2012年度中国电力行业人力资源信息化 最佳解决方案奖博惠思华的电力企业人力资源管理解决方案既可以采用集中部署的模式,也可以采用分布集中的部署模式,即在统一系统设计、业务设计、业务规范、数据规范的。 浏览全文 下载全文

评分:9.0分 点击：53318 作者：hekan

【客户阿尔卡特】2012年度中国行业信息化 最佳服务奖卓越的系统架构可最大限度地应对今天人力资源管理更富个性化的需求,优秀的系统再造和可扩充性充分提高了客户对市场及用户需求的反应,有效延长了系统的生命周期,最大限。 浏览全文 下载全文

评分:9.0分 点击：20929 作者：ewtbp

【解决方案系统】2012年度中国人力资源管理信息化 最佳解决方案奖北京紫锐世博科技有限公司是一家专业从事人力资源管理信息化解决方案的研发、销售、服务的高新技术企业 公司源自清华大学,并依托水木清华的综合性人才和科。 浏览全文 下载全文

评分:9.0分 点击：32186 作者：sumtw

【客户软件】2012年度中国人才管理信息化 最值得信赖品牌奖作为中国人力与人才管理信息化服务的专业厂商,宏景软件不断研究人力资源管理的最新理念和国内外优秀企业的管理模式,用以指导产品的持续发展,努力成为业内最。 浏览全文 下载全文

评分:9.0分 点击：26493 作者：xqndd

人力资源管理专科。 浏览全文 下载全文

评分:9.0分 点击：17148 作者：viphx

人力资源管理本科。 浏览全文 下载全文

评分:9.0分 点击：61231 作者：xszat

人力资源管理学术。 浏览全文 下载全文

评分:9.0分 点击：20431 作者：wngnj

人力资源管理博士。 浏览全文 下载全文

评分:9.0分 点击：72886 作者：vcofe

人力资源管理研究生。 浏览全文 下载全文

评分:9.0分 点击：90739 作者：zullx

人力资源管理自考。 浏览全文 下载全文

评分:9.0分 点击：83850 作者：rsuzj

【高校教师】 关键词高校；人力资源管理；弊端；策略 一、高……院校人力资源管理的特点 高校是知识主要的传播阵地,比较有特色的是针对专业技能进行传授,从而培养出高素质的复合型人才,通过这些就决定了高……院校中。 浏览全文 下载全文

评分:9.0分 点击：92112 作者：zebws

【企业文化约束】■汪晓天【摘要】激烈的电视竞争引发的制度文化与企业文化的接轨,已是国内媒体寻求可持续发展的必然 就电视媒体企业而言,应加强企业文化建设,充分发挥文化内涵的导向作用,以便更好地服务于人力资源的管理 【关。 浏览全文 下载全文

评分:9.0分 点击：68910 作者：vxsdd

【动漫创意】【摘要】人才是动漫产业的核心资源,如何有效地管理动漫专业制作人员,最大限度地发挥其创意才能是动漫企业人力资源管理的重要工作,而能本管理是实现动漫专业制作人员人尽其才、才尽其用的重要手段 本文分析了动漫。 浏览全文 下载全文

评分:9.0分 点击：52747 作者：zmdma

【职业职业指导】附件职业指导师(员)与企业人力资源管理师(员)申报条件 　　 职业指导师(员)申报条件 　　 本职业共设四个等级,分别为四级﹑三级,二级,一级 　　 职业指导员四级(具备下列条件之一者) 　　 (1。 浏览全文 下载全文

评分:9.0分 点击：99913 作者：lhkjr

【必修选修】 　　 管理学院人力资源管理专业人才培养方案 　　 一,培养目标 　　 本专业旨在培养德,智,体全面发展的,具备管理学,经济学,法学及现代人力资源管理的基本知识,基本理论和基本技能,能够在工商企业,政。 浏览全文 下载全文

评分:9.0分 点击：16689 作者：wlqbn

【安排】2017级人力资源管理专业毕业论文指导老师安排 　　 指导老师 学 生 姓 名 张青海 　　 13776893737 邬思琦 孔琛 潘琼华 吕欣然 高婷婷 李浩 王春梅 　　 13961。 浏览全文 下载全文

评分:9.0分 点击：64319 作者：ldvlp

【工作组织】 【 人力资源管理第一章人力资源管理的内涵与重要广义的人力资源是一个社会所拥有之智力劳动及体力劳动能力之人们的总称,它包括数量与质量二方面 狭义的人力资。 浏览全文 下载全文

评分:9.0分 点击：36989 作者：lxrzd

【答辩论文】2016年11月自学考试行政管理学,人力资源管理专业答辩流程 　　 一,报到 　　 时间11月12日(9001600) 　　 准备准考证或身份证(报到时核对信息并在答辩时出示),2份打印好的论文(含封。 浏览全文 下载全文

评分:9.0分 点击：59542 作者：hwimv

【学生设计】广东工业大学课程设计(论文)质量评价记录(教师用) 　　 设计(论文)题目 专业班级 学生人数 指 导 教 师 姓名 职称 单位 设计(论文)时段 年。 浏览全文 下载全文

评分:9.0分 点击：42568 作者：wngkd

【选题论文】人力资源管理专业(自考本科) 撰写毕业论文工作安排 　　 一,撰写对象 　　 凡修人力资源管理专业(本科),现代企业管理课程一年半以上的考生,可申请撰写毕业论文 　　 二,申请办法 　　 由。 浏览全文 下载全文

评分:9.0分 点击：75510 作者：lraht

【报名论文答辩】自考本科毕业论文答辩注意事项 　　 1,论文答辩申请表在当地自考办领取或者直接在网上搜索打印,字迹要求工整,以打印版本为佳,以便识别,填写完整(包括粘贴大小适合申请表的黑白或者彩色照片,当地自考办盖章。 浏览全文 下载全文

评分:9.0分 点击：96100 作者：mhpwl

【选题论文】人力资源管理专业(自考本科) 撰写毕业论文工作安排 　　 一,撰写对象 　　 凡修人力资源管理专业(本科),现代企业管理课程一年半以上的考生,可申请撰写毕业论文 　　 二,申请办法 　　 由。 浏览全文 下载全文

评分:9.0分 点击：69685 作者：mzmyf

【论文提交】学位论文提交步骤如下 1,电子版网上提交 点击这里,进入 "河北大学学位论文提交系统 ",首先填写姓名,学号等基本信息(研修班的同等学力人员用结业证编号代替学号), "学位授予单位 "一项填 "河北大学 " 密。 浏览全文 下载全文

评分:9.0分 点击：6804 作者：hanpz

【我国贸易壁垒】国际经济与贸易专业毕业论文选题参考 　　 一,WTO问题研究 　　 1 WTO体制下贸易与环境问题研究 　　 2 WTO与发展中国家的贸易政策 　　 3 WTO与发达国家贸易政策的变化 　　 4 W。 浏览全文 下载全文

评分:9.0分 点击：34828 作者：xdluu

【毕业设计答辩】 光电工程学院本科毕业设计答辩安排通知根据关于做好我校20届本科毕业设计结束阶段有关工作的通知及学校关于毕业设计工作的相关文件,为做好我院20届毕业生毕业设计结束阶段的各项工作,保证本届学生顺利完成。 浏览全文 下载全文

评分:9.0分 点击：94935 作者：vzpdr

【企业我国】人力资源管理自考本科毕业论文选题 　　 21世纪初叶中国社保改革的难点与对策 e 时代人力资源职能的转变 HR管理的e化生存 Inter网络招聘与在线培训研究 Inter与企业人力资源体系研究。 浏览全文 下载全文

评分:9.0分 点击：50358 作者：yzydm

【阅读科学】关于 "2017年广州市小学生 "读科学系列图书 "课外阅读活动方案 " 　　 一,活动背景和目的 　　 为深入开展我市教育系统 "书香校园 "阅读活动,进一步落实语文课程标准的要求,激发儿童阅读兴趣,丰富学生语。 浏览全文 下载全文

评分:9.0分 点击：30036 作者：znlsr

【员工招聘】人力资源管理专业论文选题方向 　　 研究方向(宏观) 　　 　　 研究方向(中观) 　　 研究题目(微观) 　　 　　 人力资源管理发展 　　 公共部门人力资源发展战略规划的制定与实施。 浏览全文 下载全文

评分:9.0分 点击：20299 作者：okfvo